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運用が変わる!人事評価機能アップデートで広がる"できること"|月刊SmartHR2026年7月号


このような方におすすめ

  • SmartHRで人事評価の運用を始めたい、またはこれから検討を進めたい方
  • これからの人事評価機能アップデートで何が変わるのか、ポイントを短時間で把握したい方
  • 評価制度改定や組織変更に合わせて、評価運用を見直すタイミングがある方
  • 画面デモで操作感を確認して、比較検討の材料を持ち帰りたい方

開催概要

人事評価は「評価シートを回収したら終わり」ではなく、評価結果をもとに昇給や賞与を検討する一連の流れを含みます。

評価の効率的な回収・決定だけでなく、その先の給与・賞与の決定プロセスも効率化したい場面が出てくるのではないでしょうか?

評価の先の決定プロセスまで支えるため、この度SmartHRの人事評価機能はさらに新しくなりました!
評価結果を活用した賞与シミュレーション機能がリリースされ、人事評価から給与・賞与決定までの運用を後押しする機能が拡充されました。

月刊SmartHR7月号では、人事評価機能において直近のアップデートを通じ何ができるようになるのかを詳しくお伝えします。

画面デモを見ながら、今の運用と比べた際の違いや見直しポイントをぜひお持ち帰りください。


シリーズ

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SmartHRをこれから使い始める方向けのシリーズコンテンツです。入社手続き編・文書配付編・従業員情報申請編・給与明細編・人事評価編・申請ナビゲーション編の6つのコンテンツがあります。それぞれのユースケースに沿って、SmartHRでできることや設定手順、ポイントを体系的・効率的に学ぶことができます。

月刊SmartHR

アップデート情報や機能の使い方、活用事例を月に一回お届けします

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